Содержание
- 1 Правопреемники ликвидируемого юридического лица несут ответственность
- 2 Кто является правопреемником ликвидируемого предприятия
- 3 При ликвидации юридического лица правопреемство
- 4 Энциклопедия решений. Ответственность при невозможности определить правопреемника или недобросовестном распределении активов при реорганизации
- 5 Ликвидация юридического лица
- 6 Правопреемники ликвидируемого юридического лица несут ответственность
- 7 razvodved.ru
Правопреемники ликвидируемого юридического лица несут ответственность
Во всех этих случаях, за исключением выделения, прекращается деятельность, по крайней мере, одного юридического лица, однако его права и обязанности не прекращаются, а переходят к вновь созданным юридическим лицам в порядке правопреемства. Правопреемство происходит и при выделении, ибо к вновь создаваемому (выделяющемуся) юридическому лицу в этом случае переходит часть прав и обязанностей остающегося юридического лица.
Следует отметить тот обстоятельство, что при изменении одного акционерного предприятия на иное АО определение правопреемства не применимо.
Скопируйте отформатированную библиографическую ссылку через буфер обмена или перейдите по одной из ссылок для импорта в Менеджер библиографий. Крылова Ю. В случае реорганизации право собственности на принадлежащее ему имущество переходит к другим юридическим лицам — правопреемникам реорганизованного юридического лица (п.
Реорганизация и ликвидация юридического лица
Кроме того, они вместе с учредительными документами, необходимыми для государственной регистрации вновь созданных юридических лиц или внесения изменений в учредительные документы существующих юридических лиц, должны быть представлены регистрационному органу.
Сторонники первого подхода (К.Н. Анненков, Б.Б. Черепахин, Д.И. Степанов и др.), который является преобладающим, допускают возможность перехода прав и обязанностей от одного субъекта к другому. Ученые, поддерживающие второй подход (К.И. Скловский, В.А. Белов, В.С. Толстой и др.), отрицают саму возможность перехода прав и обязанностей, основываясь на том, что права и обязанности как категории идеологические неспособны перемещаться в пространстве, а потому переходить от одного лица к другому они не могут. На наш взгляд, теория переходности правильно отражает правовую природу правопреемства.
Слияние подразумевает соединение двух и больше предприятий в одной фирме, регистрируемой как юридическое лицо. Эта компания является правопреемником ликвидируемых в итоге слияния предприятий. Весь комплект обязательств и полномочий, ликвидированных юрлиц, базируясь на показателях передаточных актов, полностью перетекает в новую компанию. Следует отметить весьма существенную деталь, отличающую эту модель реорганизации от других форм. Возникшая в результате реорганизации компания может иметь иную организационно-правовую форму, чем ликвидированные для её создания фирмы.
Согласно п. 1 ч. 1 ст. 110 ГК участники юридического лица или орган юридическую лица, уполномоченный на это учредительными документами, не ограниченные законом в принятии решения о ликвидации юридического лица. Решение о ликвидации юридического лица может принять также суд в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. ПО ГК.
Следовательно, реорганизация юридического лица всегда влечет возникновение правопреемства (даже не будучи связанной с прекращением его деятельности в случае выделения). В этом принципиальное отличие от ликвидации юридического лица, при котором никакого преемства в правах и обязанностях не возникает, ибо они, как и их субъект — юридическое лицо, подлежат прекращению. Также способы прекращения юридического лица можно поделить по принципу добровольности на добровольные и принудительные. Среди поводов для прекращения юридического лица, как правило, называют: реорганизация юридического лица способом, при котором юридическое лицо, которое реорганизуют, фактически перестает существовать; завершение периода времени, на который юрлицо создавалось; момент, когда цель, для достижения которой было организовано юрлицо, достигнута; утрата учредителями или участниками желания продолжать деятельность организации; нерентабельность работы фирмы; банкротство; иные причины. Перечень оснований для ликвидации юридического лица по понятным причинам остается открытым, поскольку жизненные реалии не всегда можно классифицировать в абсолютном порядке.
Переходят новому правовому лицу не только права и имущество, но и обязанности реорганизуемого учреждения соответственно разделительному балансу либо передаточному акту.
Правопреемство значится стержнем реорганизации юридического лица вне зависимости от способа её проведения. Под этим термином понимается передача полномочий и обязательств от реорганизуемого предприятия к вновь создаваемому. Правопреемство подразумевает, что в итоге реорганизации не должно быть упущено и забыто ни одно из прав и обязанностей, которыми располагало предприятие до начала её исполнения.
КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА
8 800 350 84 37
При ликвидации юридического лица правопреемство является
Одной из в наивысшей степени распространённых форм ликвидации юрлица представляется его реструкуризация методом обязательств и передачи имущества его правовому преемнику. В правовой практике данная операция стала называться правопреемства при ликвидации юрлиц.
Присоединение — метод, при котором одно и больше предприятий вливается в другую компанию Эту операцию ещё называют поглощением. Понятно, что осуществление такой модели приводит к ликвидации присоединяемой фирмы, а все права и обязательства переходят к поглотившей её компании. Нового юридического лица в результате проведённой операции не образуется. Важным отличием этой модели является, то, что сливаться без создания нового юридического лица могут исключительно компании, принадлежащие к одной организационно-правовой форме.
На исключение из приведенного общего правила правопреемство при ликвидации юридического лица может предусматриваться любыми правовыми актами, которые названы в ст. 4 ГК, при условии, что они выданы в пределах полномочий, предоставленных соответствующему государственному органу.
Указанная статья подчеркивает возможность принудительной ликвидации «также в иных случаях, предусмотренных настоящим Кодексом». Примером может служить ликвидация юридического лица вследствие банкротства, которому посвящена ст. 65 ГК. За пределами Кодекса установление новых оснований для принудительной ликвидации, в том числе на уровне закона, не допускается. С требованием о ликвидации юридического лица в арбитражный суд могут обратиться государственные органы или органы муниципального самоуправления (п.
Принудительная ликвидация юридических лиц
Реорганизация юридического лица по общему правилу проводится им добровольно, по решению его учредителей либо уполномоченного на то учредительными документами его органа, например, общего собрания его участников. Добровольная реорганизация в форме слияния, присоединения или преобразования в предусмотренных законом случаях может осуществляться с предварительного согласия государственных органов (п. 3 ст. 57 ГК РФ). Такое согласие требуется получить от антимонопольных органов, контролирующих появление хозяйствующих субъектов, которые могли бы занять доминирующее положение на товарном рынке. В случае реорганизации юридического лица право собственности на принадлежащее ему имущество переходит к юридическим лицам — правопреемникам реорганизованного юридического лица.
Решение о реорганизации коммерческой организации, как правило, принимают либо сами учредители, либо уполномоченный на то учредительными документами орган. Однако в случаях, прямо указанных в законе, реорганизация может быть произведена и по решению соответствующих государственных органов или по решению суда. Например, антимонопольные органы вправе потребовать принудительной реорганизации коммерческой организации в случае неоднократного нарушения ею антимонопольного законодательства.
Принудительная реорганизация может проводиться в следующих пяти формах: При слиянии, преобразовании или присоединении юридического лица необходимо получение обязательного согласия со стороны соответствующих государственных органов. Передаточный акт и распределительный баланс содержат основные положения и условия о правопреемстве по всем правам и обязательствам, а также передаче имущества реорганизованного юридического лица по отношению всех кредиторов и должников. Реорганизация представляет собой прекращение деятельности одной организации с переходом прав и обязанностей к другой организации.
Обязательство прекращается ликвидацией юридического лица (должника или кре-дитора), кроме случаев, когда законом или иными правовыми актами вы-полнение обязательства ликвидированного юридического лица возлагается на другое юридическое лицо, в том числе по обязательствам о возмещении вреда, причиненного увечьем, другим повреждением здоровья или смертью.
В случае если совершается слияние двух либо более юрлиц, то все обязанности, права и имущества переходят к новому правовому лицу согласно с положениями передаточного акта.
Основные этапы ликвидации с правопреемством
Ликвидация юридического лица прекращает все обязательства по участием этого лица: как те, где она является кредитором, так и те, где она является должником. Иногда в актах законодательства специально отмечается на то, что обязательства соответствующего вида прекращаются в случае ликвидации юридического лица.
Данная модель является как бы организационным антиподом по отношению к слиянию. Здесь одна компания разделяется на несколько фирм, которые получают статус самостоятельных юридических лиц. «Материнское» предприятие ликвидируется, а его обязательства и привилегии передаются к предприятиям, зарегистрированным как новые юридические лица. Разделение активов и пассивов базисной компании регулируется на основании положений договора.
Принудительная реорганизация проводится согласно решению государственных органов, имеющие полномочия на проведение данного процесса, либо по решению суда.
Правовая сущность реорганизации такова. Хотя деятельность определенного юридического лица прекращается, во всех случаях реорганизации (за исключением выделения) его права и обязанности не прекращаются; они передаются другим юридическим лицам — правопреемнику (правопреемникам).
Норма юридического правопреемства — это разумная предосторожность государства, направленная на предотвращение умышленной ликвидации предприятий с целью неисполнения обязательств Процедура начинается с извещения о намеченном закрытии фирмы. Лица, принявшие решение о реорганизации, обязаны письменно уведомить кредиторов реорганизуемого юридического лица о принятом решении.
В связи с частыми изменениями в законодательстве, информация на данной странице может устареть быстрее, чем мы успеваем ее обновлять!
Иначе говоря имущество лица, которое ликвидируется путём реструкуризации, переходит к его правовому преемнику. Следует подчернуть, что соответственно русскому закону правовой преемник не облагается налогом. Прекращение деятельности юридического лица путем реорганизации В науке гражданского права и на практике возможны следующие виды реорганизации. Слияние.
Метод характеризуется отпочкованием от действующей фирмы одного, двух и более самостоятельных предприятий со статусом юридического лица. Ликвидации старой, базисной компании не происходит. Просто «материнская» фирма, продолжая свою деятельность, передаёт часть своих активов вновь созданным предприятиям. В смысле правопреемства отличие этой формы от прочих заключается в том, что новые компании освобождаются от уплаты старых долговых обязательств и кредитов компании, от которой оно отделилось.
В случаях, прямо предусмотренных законом, реорганизация в форме разделения и выделения может осуществляться принудительно, по решению компетентного государственного органа или суда. Так, в соответствии с законом юридические лица, занимающие доминирующее положение на каком-либо товарном рынке, в случае неоднократного нарушения требований антимонопольного законодательства могут быть подвергнуты принудительному разделению или выделению из их состава самостоятельных организаций.
Кто является правопреемником ликвидируемого предприятия
Как осуществляется ликвидация юридического лица
- КУДиР
Какие правовые последствия возникают у собственника и руководителя при ликвидации предприятия через процедуру слияния или присоединения?
Недавно Алтайское отделение ПФР выпустило неоднозначное информационное сообщение, касающееся правил представления СЗВ-М. В информации говорилось, что
«даже в случае отсутствия работников, трудящихся по найму, работодатель все равно подает сведения, но только без указания списка застрахованных лиц»
Ликвидация юрлица влечет правовые последствия, которые не зависят ни от организационно-правовой формы организации, ни от состава её учредителей/участников, ни от финансового положения и прочих факторов и являются общими для всех.
Кто является правопреемником ликвидируемого предприятия
Сам Кодекс (п. 2 ст. 61) содержит примерный перечень обстоятельств, при которых возникает потребность в такой ликвидации: истечение срока, на который создано юридическое лицо, и достижение поставленной при его создании цели. В процессе реорганизации изменяется статус предприятий, поэтому необходимо иметь четкое представление о вопросах правопреемства, перехода юридических прав и обязанностей, в том числе, что касается трудовых отношений с работниками предприятий, участвующих в мероприятиях по реорганизации.
О правопреемстве при ликвидации общества с ограниченной ответственностью
Просим разъяснить, будут ли при указанных обстоятельствах учредители ликвидированного ООО являться его правопреемниками по имущественному праву требования денежных средств и могут ли они в порядке правопреемства заменить
Уничтожение документов с истекшими сроками хранения На сегодняшний день услуга такая предоставляется в двух вариантах. Так, это может производиться со списанием или же это будет просто при помощи утилизации. Перед тем, как приступить непосредственно к самому процессу, нужно еще и обработать документы и рассортировать, откладывая отдельно документы с истекшим сроком хранения.
Архивирование документов Вопрос архивирования документов возникает в том случае, когда заканчивается календарный год.
Денис Фонвизин Самые используемые части нашего законодательства это его дыры. (с) не помню по 1. Варька, как быть с долей, например в ООО «Лютик», которая принадлежала ликвидируемому обществу (состоящему из 3-х участников).
если проанализировать этот процесс детально. то происходит все не так просто и однозначно-) и еще — права и обязанности тоже переходят.
Анализ основных форм юридического лица. Понятие и формы его реорганизации.
Мероприятия по защите прав кредиторов в ходе проведения коренных преобразований. Особенности совершенствования гражданского законодательства по вопросам защиты прав кредиторов.
Одним из безболезненных способов спасения предприятия от банкротства считается реорганизация.
В лексике данный процесс именуется правопреемство при ликвидации юридического лица, — так как имущественные права и обязательства собственник передает своему правопреемнику.
При документальной (выездной) проверке подвергаются анализу все первичные бухгалтерские документы, и проверяется правильность расчета сумм налогов, указанных в налоговой декларации.
Правительством Российской Федерации могут быть определены дополнительные условия преобразования федеральных государственных унитарных предприятий в автономные некоммерческие организации. 3. Преобразование унитарного предприятия не может являться основанием для расторжения трудовых договоров с работниками реорганизуемого унитарного предприятия.
При ликвидации юридического лица правопреемство
Ликвидация юридических лиц
Ликвидация — такой способ прекращения юридического лица, при котором правопреемство не возникает. Ликвидация также может производиться в добровольном и принудительном порядке.
Гражданское законодательство содержит примерный перечень оснований ликвидации юридических лиц. К ним относятся: истечение срока, на который создавалась организация; достижение целей, поставленных в учредительных документах; признание недействительной регистрации юридического лица. Принудительная ликвидация осуществляется в судебном порядке по требованию уполномоченных государственных органов, на основании нарушения положений учредительных документов, осуществления деятельности без лицензии, грубого нарушения законодательства, несостоятельности (банкротства) юридического лица и т.
Выплата денежных сумм кредиторам ликвидируемого юридического лица производится ликвидационной комиссией в порядке очередности, установленной ГК РФ. Оставшееся после удовлетворения требований кредиторов имущество юридического лица передается его учредителям (участникам), имеющим вещные права на это имущество или обязательственные права в отношении этого юридического лица. Ликвидация юридического лица считается завершенной, а юридическое лицо — прекратившим существование после внесения об этом записи в единый государственный реестр юридических лиц.
При ликвидации юридического лица правопреемство является
Решение вопроса напрямую связано с процедурой передачи целиком или отдельной ее части другому лицу. В составе товарищества с ограниченной ответственностью могут быть физические и.
В случае прекращения участия в ТОО в связи со смертью участника-физического применяются нормы наследственного права и этот вопрос подробно урегулирован законодательно.
Что такое сингулярное правопреемство?
Стоит отметить, что факт совершения преступления не будет являться юридическим событием. При их совершении уполномоченным органом выносится решение либо о переходе отдельных объектов правовых отношений на ценности к иному лицу, либо к государству, а основанием будет являться разработанный административный акт.
Как осуществляется ликвидация юридического лица
- КУДиР
Одной из наиболее часто применяемых форм ликвидации юрлица является реорганизация, которая осуществляется посредством передачи его имущественных объектов и обязательств его преемнику.
В юриспруденции этот процесс называется правопреемство при ликвидации юридического лица. Подробнее о том, как он осуществляется, вы можете узнать из данной статьи.
3. Если осуществляется разделение фирмы, то все ее обязательства, имущественные объекты и права переходят новым юрлицам на основа разделительного баланса.
Если ликвидируемая организация-участник является коммерческой, например тем же ТОО, то ее имущество или сумма, которая выручена от его продажи, будет распределена между его участниками.
Согласно подпункту 4 пункта 1 статьи 11 Закона Республики Казахстан
«О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью»
участники ТОО вправе получить в случае ликвидации товарищества стоимость части имущества, оставшегося после расчетов с кредиторами, или, по соглашению всех участников товарищества, часть этого имущества в натуре.
Субъекты, представленные юридическими лицами, имеющими права на нее, обладают возможностью распоряжаться данными правами. Процедура предусматривает замену субъекта в правоотношении сторонним лицом.
Права при осуществлении процедуры замены субъектов, продолжают сохранять свою значимость, принадлежащую первоначальному юридическому лицу. Проблему лица, связанную с прекращением хозяйственной деятельности, надлежит рассматривать тщательно.
После передачи уведомления о предстоящей ликвидации в налоговую службу для всех участников процесса наступает время провести инвентаризацию, взаиморасчеты друг с другом.
Здесь часто выявляется масса нюансов. Если дебиторам более выгодна ликвидация, когда будет отсутствовать правопреемник, то кредиторы заинтересованы прямо в обратном.
Поэтому стараются финансовые вопросы решить до внесения соответствующей записи в ЕГРЮЛ, пока еще юридическое лицо действует.
Энциклопедия решений. Ответственность при невозможности определить правопреемника или недобросовестном распределении активов при реорганизации
Ответственность при невозможности определить правопреемника или недобросовестном распределении активов при реорганизации
Передаточный акт должен содержать положения о правопреемстве по всем обязательствам реорганизованного юридического лица в отношении всех его кредиторов и должников, включая обязательства, оспариваемые сторонами, а также порядок определения правопреемства в связи с изменением вида, состава, стоимости имущества, возникновением, изменением, прекращением прав и обязанностей реорганизуемого юридического лица, которые могут произойти после даты, на которую составлен передаточный акт (п. 1 ст. 59 ГК РФ).
В силу универсального характера правопреемства при реорганизации к правопреемнику переходит вся совокупность прав и обязанностей реорганизованного АО, включая те права и обязанности, которые на момент реорганизации не выявлены, то есть независимо от того, указаны ли они в передаточном акте (постановления АС Московского округа от 08.09.2017 N Ф05-12752/17, Семнадцатого ААС от 30.12.2016 N 17АП-17437/16).
Целью реорганизации является оптимизация предпринимательской деятельности юридического лица, и данная процедура не должна быть использована недобросовестными участниками гражданского оборота как способ ухода от исполнения обязательств (постановление Президиума ВАС РФ от 28.05.2013 N 16246/12).
В связи с чем, если передаточный акт не позволяет определить правопреемника по обязательству юридического лица, а также, если из передаточного акта или иных обстоятельств следует, что при реорганизации недобросовестно распределены активы и обязательства реорганизуемых юридических лиц, что привело к существенному нарушению интересов кредиторов, реорганизованное юридическое лицо и созданные в результате реорганизации юридические лица несут солидарную ответственность по такому обязательству (п. 5 ст. 60 ГК РФ, п. 22 постановления Пленума ВАС РФ от 18.11.2003 N 19).
Так на практике, в качестве недобросовестного распределения активов и обязательств судами расценивается передача одному юридическому лица значительной части долговых обязательств, не обеспеченных ликвидными активами, например, передача ему в качестве значительной части активов только дебиторской задолженности, причем иногда «сомнительного качестве», отсутствие передачи ему какого-либо имущества (имущественных прав) для исполнения долговых обязательств и ведения хозяйственной деятельности вновь образованного юридического лица (см. например, постановления АС Западно-Сибирского округа от 11.07.2016 N Ф04-25814/15, АС Уральского округа от 01.09.2016 N Ф09-8609/16, Тринадцатого ААС от 04.10.2016 N 13АП-22219/16).
При этом в судебной практике существует подход о том, что бремя доказывания справедливого распределения при реорганизации юридического лица активов и обязательств лежит на реорганизуемом лице и его правопреемниках. Кредитор не обязан доказывать нарушение этого принципа, так как не обладает для этого достаточными доказательствами и реальной возможностью их получения. При этом кредитор вправе усомниться в ликвидности активов, переданных правопреемнику юридического лица при реорганизации, когда такому правопреемнику передаются также обязательства перед кредитором. В этом случае то обстоятельство, что передаваемые правопреемнику активы являются такими же ликвидными, как и активы, передаваемые другим правопреемникам либо остающиеся у выделяющего юридического лица, должны доказывать реорганизуемое юридическое лицо и его правопреемники (постановления АС Западно-Сибирского округа от 11.07.2016 N Ф04-25814/15, АС Поволжского округа от 08.06.2017 N Ф06-21075/17, АС Северо-Западного округа от 27.04.2017 N Ф07-1819/17, АС Центрального округа от 26.12.2016 N Ф10-2662/14).
Для решения вопроса о добросовестности распределения активов и обязательств может быть назначена экспертиза (ст. 82 АПК РФ, см. например, постановление АС Северо-Западного округа от 26.10.2015 N Ф07-7616/15).
Ликвидация юридического лица
Ликвидация юридического лица — прекращение существования юридического лица путём внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.
Ликвидация юридического лица влечет утрату им гражданской правоспособности.
Ликвидация юридического лица также рассматривается как юридическая процедура, процесс, порядок осуществления которой определен законом.
В соответствии с Гражданским Кодексом Российской Федерации, ликвидация юридического лица означает его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам за исключением случаев, предусмотренных законом.
Виды ликвидации юридического лица
Все основания ликвидации юридического лица можно разделить на две большие группы: добровольные и принудительные.
В первом случае ликвидация происходит по решению учредителей компании, во втором — по решению суда. Судебное производство в таком случае возбуждается по заявлению уполномоченного государственного органа или органа местного самоуправления.
Принудительная ликвидация юридического лица
Гражданский кодекс Российской Федерации содержит лишь примерный перечень оснований для ликвидации юридического лица.
К таковым можно, в частности, отнести:
Нарушение закона при создании юридического лица в случае, если такие нарушения носят неустранимый характер.
Осуществление деятельности без соответствующей лицензии.
Грубые или неоднократные нарушения действующего российского законодательства.
Нарушение некоммерческой организацией цели её создания.
Данный перечень не является исчерпывающим.
Отдельные законодательные акты содержат иные основания для принудительной ликвидации юридического лица.
В частности, к таковым можно отнести нарушение юридическим лицом законодательства об обороте наркотиков и психотропных веществ, о стоимости чистых активов и др.
Добровольная ликвидация юридического лица
Юридическое лицо ликвидируется по решению его участников или органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами.
Принятие решения о ликвидации юридического лица
Добровольная ликвидация юридического лица начинается с принятия соответствующего решения. Оно принимается либо учредителями компании, либо прочими органами, уполномоченными на то уставом. Главное, чтобы такое решение было принято и оформлено в соответствии с действующим законодательством РФ.
После принятия и оформления надлежащим образом решения о ликвидации, в течение трёх дней нужно уведомить об этом регистрирующий (налоговый) орган.
Нарушители этого правила могут быть привлечены к административной ответственности в виде штрафа в размере пяти тысяч рублей.
К указанному уведомлению прилагается также решение о ликвидации.
Получив данные документы регистрирующий (налоговый) орган, вносит соответствующие сведения в ЕГРЮЛ и выдает соответствующее Свидетельство.
С этого момента запрещено вносить любые изменения в учредительные документы. Кроме того, теперь ликвидируемая компания не может выступать в качестве учредителя прочих юридических лиц.
Ликвидационная комиссия
Учредители или орган, который принял решение о ликвидации юридического лица, должны получить одобрение со стороны регистрирующего (налогового) органа.
Для этого ему направляется Уведомление о формировании ликвидационной комиссии юридического лица, назначении ликвидатора.
Регистрирующий (налоговый) орган вносит в ЕГРЮЛ сведения о создании ликвидационной комиссии и выдает представителю юридического лица соответствующее свидетельство, а также выписку из ЕГРЮЛ.
Следующим шагом станет уведомление банка о составе ликвидационной комиссии. Кредитная организация должна будет переоформить подпись в учетной карточке на председателя комиссии, а также на того, кто ответственен за оформление бухгалтерской документации на время ликвидации.
В состав ликвидационной комиссии, как правило, входит руководитель компании, некоторые её работники (юрист,экономист, бухгалтер и так далее), её учредители.
Официальное объявление о ликвидации юридического лица
Закон возлагает на юридическое лицо обязанность официально объявить о предстоящей ликвидации.
Делается это для того, чтобы все кредиторы имели возможность предъявить свои требования к ликвидируемой компании.
Для этого нужно дать объявление в журнал «Вестник государственной регистрации», уполномоченный публиковать подобного рода сведения.
Уведомление работников ликвидируемой компании и службы занятости
О предстоящей ликвидации работников компании письменно уведомляют не менее чем за два месяца до предстоящего увольнения.
Уведомление о массовом увольнении отправляется также и в службу занятости того населённого пункта, где расположена ликвидируемая компания.
Не позднее чем за два месяца до предстоящего увольнения туда направляются персональные сведения о каждом из сотрудников: об их профессии, специальности, квалификацию, а также о размере их оплаты труда.
Видео (кликните для воспроизведения). |
В соответствии с действующим трудовым законодательством ликвидируемая компания обязана оплатить заработную плату каждому из сотрудников до момента увольнения, а также выплатить им выходное пособие.
Кроме того, за работниками сохраняется заработная плата и на время их дальнейшего трудоустройства на срок от двух до трёх месяцев.
Уведомление каждого кредитора лично
Подача объявления в газету о предстоящей ликвидации, не освобождает ликвидационную комиссию от обязанности уведомлять каждого кредитора персонально.
Для этих целей им направляется письменное сообщение о предстоящей ликвидации с указанием срока для заявления своих требований.
Этот срок не может быть менее двух месяцев.
Налоговая проверка, проверки со стороны прочих государственных органов
Согласно действующему законодательству, ликвидируемая организация может быть подвергнута выездной налоговой проверке. Как правило, налоговики проверяют ликвидируемую компанию в течение двух-трех месяцев.
В случае выявления фискальным органом недоимок по налогам, он вынесет решение о привлечении налогоплательщика к налоговой ответственности.
Ликвидируемая компания должна будет оплатить не только все долги в бюджет, но также и пени, и штрафы.
Кроме того, ликвидируемое юридическое лицо должно также урегулировать все вопросы с внебюджетными фондами — Фондом занятости, ФСС (Фондом социального страхования), Пенсионным фондом. Каждая из указанных организаций имеет право назначить свою проверку деятельности юридического лица, находящегося в стадии ликвидации.
Выявление дебиторской задолженности
С этой целью ликвидационная комиссия проводит претензионную и судебную работу с ними.
Также ликвидируемая компания должна провести сверку расчетов с каждым из должников.
Составление промежуточного ликвидационного баланса
По истечении двух месяцев с момента опубликования объявления о начале ликвидации, комиссия составляет промежуточный ликвидационный баланс по форме обычного бухгалтерского баланса.
В промежуточном ликвидационном балансе отражаются данные обо всем имуществе организации, а также о заявленных требованиях кредиторов и результатах их рассмотрения.
Правом утверждения промежуточного ликвидационного баланса обладают учредители (участники) юридического лица или иной орган, принявший решение о его ликвидации.
Как и в остальных случаях, об этом шаге необходимо сообщить в регистрирующий (налоговый) орган.
С этой целью подается Уведомление о составлении промежуточного ликвидационного баланса юридического лица по форме, утвержденной Правительством РФ.
Одновременно подается и сам промежуточный ликвидационный баланс.
Налоговый орган, в свою очередь, вносит запись о его утверждении в ЕГРЮЛ и выдает ликвидируемой организации соответствующее свидетельство и выписку из ЕГРЮЛ.
Инвентаризация
В процессе ликвидации юридического лица также проводится инвентаризация его имущества и (или) обязательств. Данное мероприятие осуществляется на основании Федерального закона «О бухгалтерском учете».
Погашение требований кредиторов. Очередность
После выездной налоговой проверки ликвидационная комиссия должна приступить к выплатам кредиторам. Гражданский кодекс РФ устанавливает очередность, в которой это следует делать.
К кредиторам первой очереди относятся те, перед которыми у ликвидируемой компании есть обязательства, возникшие из причинения вреда жизни и здоровью, а также морального вреда.
Ко второй очереди относятся кредиторы, которым ликвидируемая компания должна выплатить выходные пособия и задолженности по зарплате, а также вознаграждения по авторскому праву.
К кредиторам третьей очереди относятся бюджеты всех уровней, а также внебюджетные фонды.
К кредиторам четвёртой очереди относятся все остальные лица, перед которыми у ликвидируемой организации имеются денежные или имущественные обязательства.
Составление ликвидационного баланса
Удовлетворив все требования кредиторов, ликвидационная комиссия приступает к составлению ликвидационного баланса.
Данный документ мало чем отличается от обычного квартального баланса.
Утверждается он учредителями (участниками) ликвидируемого юридического лица и в необходимых случаях согласовывается с регистрирующим (налоговым) органом.
Государственная регистрация в связи с ликвидацией юридического лица
Гражданский кодекс Российской Федерации предусматривает, что моментом завершения ликвидации юридического лица считается момент внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.
Именно с этой даты юридическое лицо прекращает своё существование.
Дополнительные способы ликвидации юридического лица
Ликвидация путём реорганизации (слияние, поглощение, преобразование) влечёт за собой прекращение существовавшего ранее юридического лица.
Но при собственно ликвидации неисполненные обязательства погашаются и не подлежат дальнейшему исполнению.
При реорганизации происходит правопреемство и погашения неисполненных на момент реорганизации обязательств не происходит.
Все обязательства переходят к правопреемнику, которому надлежит их исполнять наравне со своими собственными обязательствами.
Остались еще вопросы по бухучету и налогам? Задайте их на бухгалтерском форуме.
Правопреемники ликвидируемого юридического лица несут ответственность
Налогообложение. Бюджетный учет. Отраслевые инструкции. Учетная политика.
Банкротство или ликвидация юрлица с долгами
Наиболее безопасный и единственный надежный и законный способ прекращения деятельности
Широкий спектр услуг по бухгалтерскому, налоговому и юридическому сопровождению коммерческих организаций и государственных учреждений.
В данном разделе вы можете ознакомиться с опытом судебной практики КГ «Аюдар».
Консультации наших аудиторов и экспертов по самым актуальным юридическим, бухгалтерским и налоговым вопросам.
Данные юридические статьи подскажут, как правильно зарегистрировать предприятие, выбрать оптимальную систему налогообложения, оформить трудовые отношения, защищать интересы предприятия в суде.
Информационно-справочная система
19 декабря в Москве в здании Московского молодежного центра «Планета КВН» про.
24 декабря 2018 г.
5 октября в Москве в легендарном здании-книжке на Новом Арбате прошел очередной Делов.
16 октября 2018 г.
С 17 по 22 сентября в городе Алушта прошла IX Всероссийская финансово-бухгалтерская конфе.
3 октября 2018 г.
«…выражаем Вам благодарность за многолетнее плодотворное сотрудничество. Ваши сотрудники всегда качественно, быстро и четко дают ответы на наши вопросы…»
ЗАО «Хайнц-Георгиевск» Иван Сидоров
«. Мы уже несколько лет сотрудничаем с КГ «Аюдар», и они никогда нас не подводили — всегда быстрые и грамотные ответы на вопросы по бухгалтерскому и налоговому учету, квалифицированные специалисты и большой выбор услуг. Спасибо. »
ООО «Курземес Авиа» Анна Герасимова
© 1996 – 2019 Консалтинговая группа «Аюдар» | Карта сайта
razvodved.ru
При ликвидации юридического лица правопреемство
Допустим, при сделке, когда должник, обладающий обязательствами, заменяется третьим лицом для принятия его обязанностей либо препоручение на наследника выполнения каких- либо обязанностей по завещанию. Процедура по правопреемству оформляется поэтапно, в следующим порядке: Работникам организации, которая ликвидируется, должны быть сделаны предложения, касающиеся их дальнейшей трудовой деятельности: продолжить трудится в новой организации с предоставлением условий, указанных в трудовом договоре; расторгнуть трудовой договор в добровольном порядке.
Новые правила ликвидации юридического лица
имущества недостаточно, чтобы удовлетворить все требования кредиторов (до 1 сентября 2014 года такое условие тоже было предусмотрено в законе); Гражданский кодекс РФ не предусматривает возможности признать ликвидируемое лицо банкротом (ранее такое условие в законе не было прямо прописано). Получается, что ситуаций, когда имущество нужно распределить пропорционально размеру требований, совсем немного.
Статья 65 Гражданского кодекса РФ, посвященная банкротству, с 1 сентября 2014 года не изменилась. Это означает, что банкротом по-прежнему нельзя признать: государственную корпорацию или государственную компанию, если федеральный закон, предусматривающий ее создание, запрещает признание ее банкротом; фонд, если закон, предусматривающий его создание и деятельность, запрещает признание его банкротом.
При ликвидации юридического лица правопреемство является
Юридические науки URL: http://cyberleninka.ru/article/n/problemy-pravopreemstva-pri-reorganizatsii-yuridicheskih-lits (дата обращения: 03.11.2019).
Скопируйте отформатированную библиографическую ссылку через буфер обмена или перейдите по одной из ссылок для импорта в Менеджер библиографий. Крылова Ю. В случае реорганизации право собственности на принадлежащее ему имущество переходит к другим юридическим лицам — правопреемникам реорганизованного юридического лица (п.
Правопреемство при реорганизации юридических лиц
218 прямо написано об этом. В случае реорганизации юридического лица право собственности на принадлежащее ему имущество переходит к юридическим лицам — правопреемникам реорганизованного юридического лица.
На универсальный тип правопреемства также ссылается ст.
Вопросы правоприеемства при ликвидации юридического лица
Принудительная реорганизация проводится согласно решению государственных органов, имеющие полномочия на проведение данного процесса, либо по решению суда.
Данные документы утверждаются либо учредителями общества, либо соответствующими органами, по решению которых проводится закрытие компании.
Правопреемство при ликвидации юридического лица
Законодательством РФ предусмотрены точные правила передачи прав и обязанностей во время реорганизации предприятий. Они описаны в ст. 58 ГК РФ, это основа проведения преобразований в работе организаций. Чаще всего применяются следующие нормы: Слияние приводит к полной передаче прав и обязанностей к новому юрлицу.
Как осуществляется ликвидация юридического лица
Ведь есть определенные правила и рекомендации по сбору документов, очередности удовлетворения требований кредиторов и т.
д. Хорошо, если ваш бизнес процветает и в ближайшее время не предвидится ситуаций, при которых придется закрыть фирму. Но если вы столкнулись с необходимостью провести процедуру ликвидации, стоит разобраться, на какие нормативные документы ссылаться, кого уведомлять о начале процесса и как действовать далее.
Далеко не все понимают, что подразумевается под выражением «ликвидация юридического лица». Начнем с определения термина, основных положений процесса и перечисления основных законодательных актов, которыми регулируется процедура закрытия. Ликвидация юрлица – прекращение деятельности путем удаления фирмы из записей ЕГРЮЛ, базы ФНС, бюджетного и внебюджетного фонда.
Иск о закрытии фирмы может подавать государственные структуры, органы местного самоуправления или иные заинтересованные лица.
Основными видами является добровольная и принудительная ликвидация. Ликвидация может быть официальной.
Это самый непростой путь прекращения деятельности, так как требуется идеально подготовить отчеты.
Может проводиться при отсутствии задолженностей.
Особенность такого вида закрытия – права и обязательства компании не будут переходить правопреемникам.
Альтернативная ликвидация предполагает:
При ликвидации юридического лица правопреемство
В составе товарищества с ограниченной ответственностью могут быть физические и. В случае прекращения участия в ТОО в связи со смертью участника-физического применяются нормы наследственного права и этот вопрос подробно урегулирован законодательно.
В юриспруденции этот процесс называется правопреемство при ликвидации юридического лица.
Подробнее о том, как он осуществляется, вы можете узнать из данной статьи. 3. Если осуществляется разделение фирмы, то все ее обязательства, имущественные объекты и права переходят новым юрлицам на основа разделительного баланса.
Права при осуществлении процедуры замены субъектов, продолжают сохранять свою значимость, принадлежащую первоначальному юридическому лицу. Проблему лица, связанную с прекращением хозяйственной деятельности, надлежит рассматривать тщательно. Здесь часто выявляется масса нюансов.
Если дебиторам более выгодна ликвидация, когда будет отсутствовать правопреемник, то кредиторы заинтересованы прямо в обратном.
Видео (кликните для воспроизведения). |
Поэтому стараются финансовые вопросы решить до внесения соответствующей записи в ЕГРЮЛ, пока еще юридическое лицо действует.
Источники
Скуратовский, М. Л. Подготовка дела к судебному разбирательству в арбитражном суде первой инстанции / М.Л. Скуратовский. — М.: Wolters Kluwer, 2018. — 200 c.
Взаимодействие органов имущественного блока Санкт-Петербурга с юридическими и физическими лицами по вопросам оборота государственного недвижимого имущества и управления государственной собственностью. — М.: Леонтьевский центр, 2004. — 624 c.
Севан, О.Г. «Малые Корелы». Архангельский музей деревянного зодчества. История создания, методология, современное состояние / О.Г. Севан. — М.: Прогресс-традиция, 2011. — 909 c.
-
CD-ROM. Лекции для студентов. Юридические науки. Диск 2. — Москва: РГГУ, 2016. — 451 c.
-
ред. Никифоров, Б.С. Научно-практический комментарий уголовного кодекса РСФСР; М.: Юридическая литература; Издание 2-е, 2011. — 574 c.
Здравствуйте! Меня зовут Степан Рязанов. Я более 12 лет работаю в фирме по предоставлению юридических услуг. За это время я столкнулся с множеством разных задач в этой области. Поэтому я хочу помочь посетителям данного сайта узнать свои юридические права.
Информацию для сайта администраторы собирали со всех доступных источников. Тщательно обработанные данные были выложены в полном объеме и доступном виде для всех посетителей. Перед применением данных, прочитанных на данном сайте необходима обязательная консультация со специалистом.